EntrataUna buona caratteristica per uno studente. Caratteristiche di uno studente dal luogo di studio, stesura del campione
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CARATTERISTICA
Studente del 3° anno dell'istituto scolastico statale di bilancio professionale secondario della regione di Kaluga
"Collegio di ingegneria radiofonica Sosensky"
Petrov Petr Petrovich
199 3 anni dalla nascita. residente in:
Regione di Kaluga Distretto di Kozelsky, Kozelsk, st. Studenčskaja, 51
Petrov Petr Petrovich studia al Bilancio dello Stato Istituto d'Istruzione istruzione professionale secondaria nella regione di Kaluga "Sosensky Radio Engineering College" dal 01/09/2010 nella specialità 230105 - Software tecnologia informatica e sistemi automatizzati.
Durante i suoi studi alla scuola tecnica, si è dimostrato uno studente laborioso, indipendente ed efficiente. Sulla base dei risultati delle certificazioni intermedie, ha ottimi e buoni risultati nell'istruzione generale e nelle discipline speciali.
Peter partecipa regolarmente a eventi, olimpiadi e gare che si tengono presso la scuola tecnica, in cui occupa posti vincenti e premiati.
Peter partecipa attivamente alla vita sociale della scuola tecnica, in particolare alle competizioni sportive di pallavolo, al gioco di sport militari "Star", giochi intellettuali in giurisprudenza, informatica e discipline speciali, nelle competizioni sportive cittadine di fondo.
In qualità di membro attivo del gruppo di ricerca, la “Guardia” è a capo della sezione educativa militare-patriottica del Consiglio studentesco.
Per natura, Peter è propositivo, socievole, disciplinato, affidabile, responsabile, diretto. Gode di una meritata autorità tra i suoi compagni ed è un esempio per gli studenti più giovani.
Direttore del GBOU SPO "SRT" L.M. Mayorova
Curatore del gruppo T.N. Zhuravleva
Caratteristiche degli studenti
Il documento è simile alla stesura di una descrizione del lavoro. Le caratteristiche sono scritte su carta intestata dell'Ateneo e supportate da sigilli e firma del preside.
Il documento può essere redatto dai dipendenti dell'ufficio del preside, curatore del gruppo, leader lezioni pratiche o altro rappresentante dell'Università.
Struttura e caratteristiche del campione
Campione caratteristiche generali
La struttura standard per la progettazione delle caratteristiche si riduce ai seguenti punti:
- Indicazione di indirizzo e dettagli Istituto d'Istruzione e il nome dell'istituzione su richiesta della quale viene compilato il profilo dello studente. Questa informazione si trova nella parte dell'intestazione del documento e può far parte della carta intestata.
- Indicazione dei dati personali dello studente, nome completo, data di nascita, periodo di studio presso questa istituzione, nome della facoltà, specialità, gruppo.
- Valutazione generale delle prestazioni dello studente, delle sue capacità di tipi diversi apprendimento, attitudine al processo di apprendimento. Questa parte del documento indica GPA rendimento degli studenti. In questa sezione sono indicati anche i risultati creativi o scientifici dello studente e la sua attività nella vita culturale.
- Valutazione delle qualità psicologiche e comportamentali di un individuo: tipo di pensiero, livello di cultura, natura delle relazioni con altri partecipanti al processo educativo.
- Nella parte finale del documento è riportata la data di redazione e la firma del preside.
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Caratteristiche di esempio per uno studente: scaricane uno già pronto o scopri come crearne uno tuo per lavoro
Caratteristiche dello studente: un documento che indica qualità personali e le capacità dimostrate dallo studente nel processo di apprendimento. Le specifiche per scrivere una referenza per uno studente dipendono dal luogo in cui verrà presentata. Questo tipo sono in fase di definizione le caratteristiche persona responsabile istituto scolastico in cui lo studente studia.
Per la caratterizzazione viene solitamente utilizzata la carta intestata dell'azienda. Per comodità, gli istituti scolastici stanno sviluppando un profilo di studente campione. Puoi scaricare il campione compilato da noi per la revisione o per lavoro.
Il documento è disponibile su richiesta. Molto spesso, è richiesta una referenza studentesca quando lo studente si sposta in qualsiasi modo (quando si trasferisce in un'altra facoltà, specialità, altro istituto di istruzione) o all'ufficio di registrazione e arruolamento militare. quando inviato a lavorare dopo la laurea.
Un profilo studente di esempio include i seguenti dati:
- Nell'angolo in alto a destra, di norma, vengono posizionati i dati dell'organizzazione da cui verranno fornite le caratteristiche, quindi al centro viene scritta la voce "Caratteristiche". Successivamente, ci sono i dati di base (profilo) dello studente indicato - nome completo, anno di nascita, in quale anno è entrato nello studio, in quale facoltà e specialità ha studiato, nonché in quale corso di studi si trova questo momento Il paragrafo successivo della caratteristica valuta il livello di rendimento accademico dello studente - il suo atteggiamento verso processo educativo, risultati ottenuti, titolo di studio corso di formazione, partecipazione alla vita pubblica dell'università, ecc. (ad esempio: durante l'allenamento si è mostrato... è stato un partecipante attivo...). Si consiglia inoltre di indicare qui il livello di rendimento scolastico (punteggio medio). Successivamente, solitamente, avviene una valutazione delle qualità personali e psicologiche dello studente, che influiscono sui rapporti con docenti e personale. In questa parte puoi aggiungere informazioni sul tipo di pensiero dello studente (ad esempio: ha una mente analitica o un pensiero fantasioso). La conclusione è datata e firmata dal preside della facoltà.
Scarica un esempio di profilo dello studente - LINK
È importante che il campione di riferimento degli studenti contenga informazioni obiettive e veritiere sullo studente, poiché queste caratteristiche possono influenzare la percezione dello studente da parte del datore di lavoro e la formazione di un’opinione su di lui.
Caratteristiche dello studente dal luogo di pratica
Conclusione del supervisore responsabile del tirocinio sul lavoro dello studente (competenze tecniche, ambito di lavoro, qualità, attività, disciplina)
Esempi di caratteristiche degli studenti dal sito di tirocinio
Durante il passaggio pratica industriale Presso l'istituto scolastico statale di istruzione professionale secondaria "College of Arts", una studentessa _________________ ha dimostrato di essere disciplinata. sforzarsi di acquisire conoscenza. competenze e abilità. necessario in quest'area di gestione. Il compito principale del suo lavoro pratico era familiarizzare con gli aspetti principali del lavoro del dipartimento delle risorse umane del college. Sotto la guida di uno specialista esperto. il capo del dipartimento del personale del college ha studiato i principali atti legislativi e regolamentari, materiali metodologici sulla gestione del personale legislazione del lavoro struttura e personale dell'impresa, suo profilo, specializzazione e prospettive di sviluppo politica del personale e strategia dell'impresa, la procedura per elaborare previsioni, determinare il fabbisogno attuale e a lungo termine di personale, le fonti di fornitura di personale all'impresa, lo stato del mercato del lavoro, sistemi e metodi di valutazione del personale, metodi di analisi la struttura di qualificazione professionale del personale, la procedura per la registrazione, il mantenimento e l'archiviazione della documentazione relativa al personale e al suo movimento, la procedura per la formazione e il mantenimento della banca dati sul personale dell'impresa, i metodi per la registrazione del movimento del personale, la procedura per la redazione reporting stabilito, la possibilità di utilizzare moderni Tecnologie informatiche nel lavoro dei servizi del personale.
Nonostante il breve periodo di tirocinio, ___________ si è dimostrata una studentessa attiva e disciplinata ed è stata in grado di coprire una grande quantità di informazioni necessarie. Aiutato a ri-registrare i file personali dipendenti assunti. Ho studiato le basi del lavoro con i sistemi informativi e giuridici del Garante e del Consulente.
______________ ha trattato tutti i compiti della sua pratica industriale in modo molto responsabile e ha svolto gli incarichi con i documenti con attenzione. Lavoro pratico ____________ merita grandi elogi.
Durante il mio tirocinio ho acquisito familiarità con la struttura dell'organizzazione, la procedura per la conduzione dei registri del personale, la registrazione e l'archiviazione dei documenti. Partecipato alla preparazione dei documenti.
Dal punto di vista delle qualità professionali, _____________ ha dimostrato di essere una persona competente, efficiente, attenta e responsabile dei compiti assegnati. Applica abilmente le conoscenze teoriche acquisite durante i suoi studi presso attività pratiche ______________ è attento quando lavora con i documenti e ne naviga facilmente i contenuti. Possiede competenze informatiche, che ha utilizzato durante la stesura di vari documenti.
Nei rapporti interpersonali è educata, socievole e si adatta facilmente al lavoro di squadra.
Durante il suo tirocinio, ___________________ ha dimostrato di essere una dipendente disciplinata e responsabile. Ho rispettato rigorosamente il programma della giornata lavorativa dell'azienda, seguendo le istruzioni e i compiti forniti.
Ho studiato il processo di gestione del personale dell'azienda, applicato competenze teoriche e pratiche nel mio lavoro. Nel processo, la studentessa ha avuto l'opportunità non solo di studiare la documentazione, ma anche di prendere parte alla sua preparazione, che ha mostrato massimo grado conoscenza nel campo del flusso di documenti del personale.
A mio parere, ______________ ha mostrato una buona conoscenza della teoria nella pratica.
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Anche i ricchi “pagano” Nella società dei consumi, c'è un boom della tassazione del “surplus”. I moderni Robin Hood sono statisti e rappresentanti di varie forze politiche. Tutte le novità
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Caratteristiche campione per uno studente
Quando è arrivato il momento di andare al lavoro, oppure hai avuto la fortuna di occupare una posizione di valore. Presentiamo alla vostra attenzione un modello che lascerà il tempo per la produzione di un documento soddisfacente B condizioni moderne caratteristiche sono chiamate lettera di raccomandazione. IN Tempi sovietici la lettera di garanzia è stata sostituita dalla referenza rilasciata. Esiste una differenza tra richiedere le specifiche e compilarle in modo diverso. Molte persone hanno dovuto affrontare un termine così caratteristico. C'era sempre bisogno di una caratteristica. IN realtà moderne Il concetto capitalista è entrato nella nostra vita quotidiana come una raccomandazione sotto forma di lettera.
Caratteristiche, caratteristiche del campione, caratteristiche dello studente, caratteristiche del dipendente, caratteristiche del dipendente, caratteristiche del luogo di lavoro
CARATTERISTICA
Per il tirocinante della Procura della città di Mosca Vladimir Ivanovich Ivanov, nato il 21 luglio 1982.
Ivanov V.I. ha completato uno stage presso l'ufficio del procuratore di Mosca dal 31 ottobre 2005 al 31 dicembre 2005.
Durante il suo tirocinio, Ivanov V.I. ho preso conoscenza di tutti i tipi di supervisione della procura, ho preso conoscenza delle denunce e delle dichiarazioni dei cittadini, ho preso conoscenza delle proteste, delle osservazioni del pubblico ministero, dei materiali di rifiuto, dei procedimenti penali sospesi, dei procedimenti di vigilanza nei casi penali, ho preso confidenza con l'organizzazione del lavoro dell'ufficio investigatore della procura, con i principali documenti allegati al procedimento penale. Visite effettuate direttamente come parte del gruppo investigativo e operativo sui luoghi degli incidenti.
Ivanov V.I. Si è dimostrato un tirocinante disciplinato e diligente, una persona molto intelligente, istruita e adeguatamente preparata. Si distingueva per il suo duro lavoro, la diligenza e la diligenza nell'esecuzione compiti pratici, che sono stati sempre eseguiti in buona fede, tempestivamente, senza richiedere ulteriori controlli.
Assorbe tutte le informazioni che gli vengono fornite in modo molto rapido ed efficiente. Si sforza di servire la legge con grande desiderio.
Ivanov V.I. si dimostrò un giovane modesto e disciplinato. Socievole, educato con gli amici. Godeva della meritata autorità e rispetto nella squadra.
Il tirocinante Ivanov V.I. ha sviluppato un carattere calmo e uniforme, una forte volontà e molti altri tratti positivi personalità. In grado di scegliere e fissare obiettivi socialmente significativi e di raggiungerli.
Investigatore senior della procura di Mosca D.V. Petrov
Caratteristiche dello studente: esempio di scrittura.
Le caratteristiche dello studente sono un documento ufficiale rilasciato da un istituto scolastico e contenente informazioni sul rendimento scolastico e sulle qualità psicologiche dello studente. Questo documento può essere richiesto quando si fa domanda per un lavoro, quando si supera una commissione presso l'ufficio di registrazione e arruolamento militare, quando si trasferisce ad un altro istituto scolastico o ad un'altra facoltà e in altri casi.
Il documento è simile alla stesura di una descrizione del lavoro. Le caratteristiche sono scritte su carta intestata dell'Ateneo e supportate da sigilli e firma del preside. Il documento può essere redatto dai dipendenti della preside, da un supervisore del gruppo, dal responsabile delle lezioni pratiche o da un altro rappresentante dell'università.
Caratteristiche generali del campione
La struttura standard per la preparazione di un riferimento al carattere si riduce ai seguenti punti: 1) indicare l'indirizzo e i dettagli dell'istituto scolastico e il nome dell'istituto su richiesta del quale viene redatto il riferimento al carattere dello studente. Queste informazioni si trovano nella parte dell'intestazione del documento e potrebbero far parte della carta intestata. 2) Indicazione dei dati personali dello studente, nome completo, data di nascita, periodo di studio presso questa istituzione, nome della facoltà, specialità, gruppo. 3) Valutazione generale delle prestazioni dello studente, delle sue capacità per diversi tipi di apprendimento e dell'atteggiamento verso il processo di apprendimento. Questa parte del documento indica il punteggio medio dello studente. In questa sezione sono indicati anche i risultati creativi o scientifici dello studente e la sua attività nella vita culturale. 4) Valutazione delle qualità psicologiche e comportamentali dell'individuo: tipo di pensiero, livello di cultura, natura delle relazioni con altri partecipanti al processo educativo. 5) Nella parte finale del documento è indicata la data di redazione e la firma del preside.
Il documento deve contenere solo informazioni oggettive e veritiere sullo studente. Le caratteristiche del luogo di studio possono influenzare la percezione dello studente da parte del datore di lavoro o del nuovo manager.
Caratteristiche campione di uno studente presso l'ufficio di registrazione e arruolamento militare (dimensione: 32,0 Kb | Download: 6.703)
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Caratteristiche del luogo di studio - Portale studenti settimo bit
In diversi casi potrebbe essere necessaria una referenza dal luogo di studio. A volte il datore di lavoro lo chiede quando ottieni un lavoro part-time, volendo conciliare lavoro e studio. Oppure potrebbe essere richiesto presso l'ufficio di registrazione e arruolamento militare del tuo luogo di residenza.
Ma qualunque sia la ragione, la forma del documento e il suo contenuto tipico rimangono più o meno gli stessi.
A differenza dell’autobiografia di uno studente, un riferimento al personaggio viene compilato da una persona responsabile dell’istituto. Dovrebbe riflettere i seguenti punti:
- Nome completo e informazioni di base sul piano di candidatura.
È anche consuetudine valutare le qualità psicologiche e morali dello studente, le sue inclinazioni e capacità caratteristiche. Ora diamo un'occhiata agli esempi.
Caratteristiche del campione dal luogo di studio
Caratteristica
per lo studente Anton Pavlovich Venediktov, laureato all'Università pedagogica statale di San Pietroburgo
Lo studente Anton Pavlovich Venediktov studia all'Università statale di San Pietroburgo Università Politecnica al secondo anno, presso il dipartimento di nanotecnologie e meccanica quantistica. Durante i suoi studi si è dimostrato uno studente responsabile.
Ha preso parte a eventi culturali organizzati dall'università: matricola e porte aperte. Membro del team dell'istituto KVN.
Ha completato uno stage presso la Federal State Unitary Enterprise Marine Physical-Technical Systems e si è affermato come tirocinante responsabile.
Mostra abilità speciali in fisica; ha completato la formazione pratica presso il laboratorio di ottica e fotonica del dipartimento.
Nei suoi contatti con i compagni di classe, Anton Venediktov mostra capacità di leadership, non conflittuale, sempre pronto ad aiutare amici e conoscenti.
Nel 2010 è stato nominato per una borsa di studio dal governatore di San Pietroburgo sulla base dei risultati di due sessioni di esame.
Gli insegnanti caratterizzano Anton Venediktov come uno studente capace che in seguito potrà rivelare il suo talento ingegneristico in campo professionale, soggetto a una formazione intensiva.
La specifica è fornita per la presentazione nel luogo della richiesta. Foca. Firma.
Modello di modulo per le caratteristiche dello studente dal luogo di studio
Nome completo, data di nascita, ha studiato presso il dipartimento serale di _______________________ (nome dell'istituto) da settembre 2005 a luglio 2010.
Durante i suoi studi, __________________ (nome completo) si è dimostrato uno studente determinato, disciplinato e capace. Padroneggiato con successo materiale didattico nelle discipline specializzate.
Nelle materie di istruzione generale, semestre e tesine ricevuto bene ed eccellente. La tesi nella specialità _________________ sull'argomento: ____________________ è nuova e riflette bene allenamento Vocale autore.
Durante il tirocinio introduttivo in ___________________ e il tirocinio pratico in _________________________________ ________________ (nome completo) ha mostrato buone conoscenze di ingegneria, capacità di programmazione in linguaggi di alto livello e capacità di applicare le conoscenze acquisite all'università nel lavoro pratico. Durante lo stage ha portato a termine con successo tutti i compiti assegnati, dimostrandosi con lato positivo.
Ha una propensione per le attività di razionalizzazione. Una buona formazione industriale ed educativa è confermata dalle caratteristiche e dalle recensioni dei luoghi di stage di ___________________ (nome completo).
___________________ (nome completo) era membro del circolo scientifico studentesco, ha redatto relazioni presso convegni scientifici e pratici ed è stato nominato per una borsa di studio basata su una serie di lavori pubblicati. _________________ (nome completo) è facile da trovare linguaggio reciproco con gli altri, ha sempre un atteggiamento amichevole, cerca il compromesso in situazioni controverse ed è incline all'attività creativa.
Il titolo di qualifica _______________________ (nome completo) corrisponde pienamente alle sue conoscenze e competenze, che gli consente di essere raccomandato per l'iscrizione alla scuola di specializzazione nella specialità _______________.
Le caratteristiche sono fornite per la presentazione alla scuola di specializzazione __________________________.
Caratteristiche degli studenti. esempio e caratteristiche campione per uno studente dal luogo di pratica
Il principio di scrivere un riferimento al personaggio per uno studente dipende dai suoi obiettivi ulteriore utilizzo(nonché le caratteristiche del luogo di lavoro). Molto spesso, questo documento è redatto in due casi, ciascuno dei quali considereremo separatamente.1. Caratteristiche generali di uno studenteUn esempio di scrittura di una caratteristica generale di uno studente Di solito richiesta per la presentazione nel luogo della richiesta. È scritto e compilato da un dipendente della Presidenza, su carta intestata dell'Ateneo.
Questo tipo di caratteristiche può essere utilizzato sia all'interno di un istituto scolastico (ad esempio, quando si trasferisce uno studente a un'altra specialità, un'altra facoltà, incoraggiandolo o imponendogli sanzioni amministrative), sia in organizzazioni o istituzioni di terze parti (ad esempio, quando si trasferisce uno studente ad un'altra università, in caso di distribuzione al termine della formazione o per l'ufficio di registrazione e arruolamento militare). In tutti i casi sopra indicati, la forma di scrittura della caratteristica è la stessa. La struttura sarà la seguente:
Caratteristiche degli studenti
Alexey Ivanov ha studiato all'Istituto KhVNGI dal 1 settembre 2005 al 30 maggio 2010. Come uno studente è capace, ha buona memoria, Alexey Ivanov è diligente nel padroneggiare la conoscenza della sua professione.
Propenso allo studio delle scienze naturali ed esatte. Durante le sedute era attivo e attento e lavorava in modo sistematico.
Padroneggiava facilmente le scienze esatte. Per i risultati dei suoi studi ha mostrato alto livello conoscenza. Ho frequentato le lezioni regolarmente e non ci sono state assenze senza giustificato motivo.
Alexey era incline alla comprensione reciproca, al cameratismo, al rispetto per gli insegnanti senior e non ha mai avuto problemi con la disciplina.
In attività extracurriculariè stato un partecipante attivo in vari gruppi di interesse. Ha preso parte a competizioni sportive di calcio e tennis.
Mi è piaciuto visitare il club della tecnologia dell'informazione. Interessato alla tecnologia.
Il personaggio è facile. Trova facilmente un linguaggio comune con i coetanei e rispetta gli anziani.
Alexey Ivanov è un buon conversatore, colto e ha un carattere semplice ed equilibrato.
La caratteristica è stata rilasciata per la presentazione nel luogo della richiesta.
Preside dell'Istituto (Cognome Nome Patronimico)
Capo della Facoltà (Cognome Nome Patronimico)
Capogruppo (Cognome Nome Patronimico)
In base allo scopo della scrittura, le caratteristiche dello studente vengono compilate da un rappresentante dell'istituto scolastico (insegnante di classe, capogruppo, dirigente scolastico, direttore dell'università). Le caratteristiche dello studente in tirocinio sono definite dal tutor a cui lo studente è stato assegnato.
Il riferimento caratteriale dello studente viene scritto al tribunale dall'insegnante di classe o dal capogruppo, dopo di che questo riferimento caratteriale viene firmato dal direttore dell'istituto scolastico o dal dirigente scolastico. Il profilo dello studente per il datore di lavoro deve contenere le caratteristiche professionali dello studente, il suo livello di conoscenza, il duro lavoro e i tratti caratteriali.
In tale caratterizzazione dello studente, concentrarsi sull'attività e sull'indipendenza dello studente, e non sulle sue capacità professionali, poiché non ha ancora lavorato molto praticamente.
La caratteristica dello studente differisce da qualsiasi altra caratteristica in quanto contiene diversi voti relativi alla direzione dopo lo studio. attività professionale. Il profilo dello studente dovrebbe contenere informazioni estremamente affidabili sullo studente; questo può aiutare in futuro a evitare vari problemi e incomprensioni.
Ci sono stati molti casi nella vita in cui, grazie alla caratterizzazione, una persona è stata assolta in tribunale. Se il profilo di uno studente viene compilato dalle forze dell'ordine, il suo contenuto e tutta l'enfasi sono posti sulla personalità dello studente e sullo sfondo le sue prestazioni in un istituto scolastico (scuola, istituto, università, università, ecc.)
Il testo delle caratteristiche è composto da quattro parti:
1. Dati anagrafici della persona per la quale si sta scrivendo il profilo (posti al centro del foglio o in una colonna a destra).
2. Informazioni su attività o studi (da quale anno ha lavorato o studiato, dove, attitudine al lavoro, studio, livello di professionalità, risultati scolastici e padronanza delle competenze o conoscenza del materiale didattico).
3. Affari e qualità morali: informazioni sull'incoraggiamento (disciplina): relazioni nella squadra.
4. Conclusioni: indicazione del luogo in cui viene presentata la caratteristica.
Ad esempio, di seguito forniamo le caratteristiche di esempio.
Caratteristiche (campione)
Caratteristiche dell'insegnante di esempio
Esempio di documento per uno studente
Caratteristiche esemplificative di un cattivo impiegato
Esempio di documento per un medico
Esempio di documento per un programmatore
Caratteristiche campione di un dipendente dell'azienda
Esempio di un documento per un insegnante classi primarie
Esempio di documento per un insegnante di scuola primaria (2)
Esempio di documento per un insegnante di letteratura straniera
Esempio di un documento per il lavoro di un insegnante
Esempio di documento per un diplomato
Esempio di documento per un diplomato (2)
Esempio di documento per un diplomato
Esempio di documento per uno studente
Esempio di documento per un laureato
Esempio di documento per un laureato 2
Esempio di documento per un laureato 3
Esempio di documento per un laureato 4
Esempio di documento per un laureato 5
Esempio di documento per un laureato 6
Esempio di documento per un laureato 7
Esempio di profilo di un laureato
Caratteristiche (studio) per il 10° grado
Caratteristiche di un laureato
Caratteristiche del sedere degli studenti di 5a elementare
Caratteristiche psicologiche e pedagogiche per la 6a elementare
Caratteristiche psicologiche e pedagogiche di una scuola capace di delinquere
Caratteristiche psicologiche e pedagogiche
Caratteristiche psicologiche e pedagogiche della scuola
Caratteristiche di un insegnante di lezioni di pannocchia
Potrebbe essere richiesto in vari casi:
Caro lettore! I nostri articoli parlano di modi tipici per risolvere problemi legali, ma ogni caso è unico.
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- Su richiesta dell'ufficio di registrazione e arruolamento militare.
- Su richiesta delle forze dell'ordine.
- Per ottenere un lavoro.
- Se è necessario essere ammessi a studiare in un altro luogo.
- Trasferimento ad un'altra specialità o facoltà all'interno dell'istituto.
- Per un altro motivo che richiede la sua presenza.
In determinate situazioni, è necessario trasferirlo alle autorità competenti.
Questo documento implica breve descrizione ritratto psicologico e disponibilità di informazioni riguardanti la formazione e la disciplina.
Nei casi in cui uno studente, oltre a studiare, decide anche di svolgere un lavoro part-time, il datore di lavoro può chiedere al candidato una referenza: deve portarla dal luogo di studio. Indipendentemente dal motivo per cui è stato necessario fornirlo, rimangono i principali contenuti e le regole per la compilazione casi diversi per lo più lo stesso.
Questo documento è ufficiale e deve essere compilato dalla persona responsabile che lavora nel luogo in cui studia lo studente.
Il modulo di compilazione assomiglia a quello utilizzato per compilare una descrizione del lavoro.
Le informazioni necessarie sono esposte sulla carta intestata dell'Ateneo, elemento obbligatorio– deve contenere firma e sigillo. La persona che scriverà la testimonianza può essere un dipendente dell'ufficio del preside, un mentore del gruppo o altre persone che rappresentano l'università.
Si precisa che le caratteristiche possono essere compilate sia per l'istituto scolastico presso il quale lo studente studia, sia per gli enti che ne fanno richiesta presso la sede di studio.
Struttura del documento
Le caratteristiche, di regola, contengono i seguenti punti:
- Fornire informazioni di base sull'istituto scolastico: nome, indirizzo e dettagli. Queste informazioni si trovano nella sezione dell'intestazione del documento.
- Informazioni di base sullo studente: nome completo, data di nascita, nonché informazioni relative alla formazione. Ciò include la durata dello studio, il nome della specialità, del gruppo e della facoltà.
- Dati su quale sia il livello di rendimento scolastico ed è anche necessario indicare il punteggio medio. Si parla anche di come si relaziona al processo educativo e in particolare di quali tipi di apprendimento padroneggia con maggior successo. Inoltre, viene indicato quanto attivamente si manifesta nella vita sociale e culturale dell'istituto scolastico, nonché specifici risultati scientifici e culturali. Ti piacciono le attività pubbliche e verso quali tipologie di attività sei più propenso?
- Qualità psicologiche e comportamentali di un individuo, i suoi rapporti con altre persone all'interno dell'istituto scolastico: compagni di classe, anziani per età e posizione, ecc. Temperamento, mentalità, capacità di concentrazione e puoi anche indicare qual è il fattore motivante per lo studente.
- Alla fine dovrà esserci la data di compilazione e una firma.
Dati richiesti
Il documento contiene i dati personali della persona caratterizzata, nonché quelli che caratterizzano le sue qualità psicologiche personali e individuali. I dati formali presenti nell'intestazione del documento potrebbero essere già inclusi nel modello.
Pertanto, le prime sezioni sono le meno difficili da compilare: in alto vengono inserite le informazioni sulla struttura stessa, compresi tutti i dettagli necessari.
Dovrebbero essere indicate le qualità che sono legate in qualche modo alle attività educative:
- quanto è responsabile in relazione al processo educativo;
- persistente e persistente nell'acquisizione della conoscenza;
- quali difficoltà causano i diversi aspetti dell'apprendimento;
- È in grado di apprendere in modo autonomo?
Indicare in generale la sua attitudine allo studio, oltre che al lavoro.
La referenza dovrà essere consegnata personalmente allo studente o dietro firma. Deve essere certificato con sigillo tondo e firma del gestore.
Caratteristiche dell'ufficio di registrazione e arruolamento militare
Quando chiamato a servizio militare e su richiesta dell'ufficio di registrazione e arruolamento militare, a volte diventa necessario ottenere una caratteristica per uno studente. Oltre al pacchetto principale di documenti, ha il diritto di chiedere allo studente di fornirgli una referenza dal luogo di studio.
Questo documento è essenzialmente una sintesi e fornisce una valutazione socio-psicologica generale dell'individuo. Si scrive in terza persona al passato o al presente.
Quali informazioni dovrebbe contenere?
- Prima di tutto, è necessario indicare il nome del documento stesso, i dati personali del coscritto, le informazioni sulla sua famiglia nel suo insieme (nomi completi dei genitori, date di nascita e informazioni sul loro lavoro). Poi arrivano le informazioni personali sullo studente stesso, che è un coscritto.
- Viene indicato anche il tempo necessario per studiare, il nome dell'istituzione e della facoltà e il corso.
- Sono indicate informazioni sulla condizione fisica.
- Viene descritto il personaggio (in questa descrizione i punti di forza e lati deboli personalità del coscritto, tipo di temperamento e tratti caratteriali). Qualità morali e professionali. Quali incentivi e punizioni erano previsti per le violazioni della disciplina? Possono essere fornite informazioni sul tipo di pensiero del coscritto e sulla rapidità con cui padroneggia le informazioni. Comportamento in una determinata situazione.
- La prestazione del coscritto a ultimo posto studi e indica anche le tue materie preferite e il grado di padronanza del materiale didattico.
- Attivo nelle attività sociali e culturali dell'istituzione.
- Relazioni e comunicazione con i compagni di classe. In generale, che tipo di rapporti aveva il coscritto nella squadra? Livello di conflitto, quanto è comunicativo lo studente di leva. Status sociometrico tra pari.
- Sviluppo generale del coscritto e dei suoi hobby.
- Quando si compilano le caratteristiche per l'ufficio di registrazione e arruolamento militare, sarebbe consigliabile indicare il livello allenamento fisico e quali sport ha praticato.
- L'insegnante che ha compilato le caratteristiche ha il diritto di indicare in conclusione quale tipo di attività è più adatta per un determinato studente.
- Indicare il motivo per cui viene rilasciato il documento. Dove e per chi è stato compilato esattamente?
- Alla fine - firma e data di compilazione.
Viene rilasciato su carta intestata dell'azienda, disponibile presso l'istituto scolastico. Il documento deve essere presentato su richiesta alla commissione di progetto presso l'ufficio di registrazione e arruolamento militare.
Caratteristica negativa
Le caratteristiche non sempre elencano le qualità positive di una persona, i suoi risultati e il lato buono. La cosa più importante è fornire informazioni obiettive e affidabili. Il suo scopo non è mostrare uno studente buono o cattivo come persona, ma permettere alla persona che lo legge di trarre conclusioni su che tipo di persona è lo studente in base alle caratteristiche.
I punti negativi che possono essere indicati nelle caratteristiche sono come l'assenza regolare dalle lezioni senza buona ragione, debito sugli articoli. Anche con lato negativo può essere caratterizzato da un alto grado di conflitto e pronunciato tratti negativi nel personaggio.
Non è consigliabile che la descrizione delle qualità personali sia dura carattere negativo. Se c'è un'indicazione di alcuni tratto negativo nella personalità, dovrebbe essere presentato il più delicatamente possibile - in contrasto con esso, è necessario indicare una qualità positiva. Ad esempio, “uno studente non può svolgere un lungo lavoro di routine, ma ha le qualità di un leader”.
- Il documento deve essere redatto su carta intestata formato A4, certificato dalla firma del responsabile e dal sigillo ufficiale dell'ente - il documento ha carattere ufficiale.
- Lo scopo principale della caratterizzazione è rivelare la personalità dal lato emotivo e psicologico. Ciò significa che è necessario indicare qualità volitive e tratti caratteriali di base.
- Il primo blocco contiene le informazioni di base sulla persona, il secondo - informazioni sugli studi, il terzo - qualità morali e imprenditoriali. Nell'ultimo blocco è indicata l'organizzazione che ha richiesto le caratteristiche.
- Spesso è scritto secondo un modello ed è simile a tutti gli altri. Tuttavia, questo dovrebbe essere evitato. È importante essere in grado di scriverlo in modo tale da visualizzare obiettivamente le informazioni su una persona specifica, senza che abbia una valutazione negativa pronunciata.
- Se è stato richiesto un riferimento al personaggio alle forze dell'ordine, è necessario avvicinarsi al suo completamento nel modo più responsabile.
(studente) è uno di Documenti importanti, che viene compilato in un'ampia varietà di situazioni: al momento dell'ammissione e della laurea presso un'università, al momento del trasferimento, per ricompensa o punizione, per aver superato una commissione presso l'ufficio di registrazione e arruolamento militare, ecc. Un riferimento campione dal luogo di studio o Il tirocinio dovrebbe essere pronto per ciascun capo del gruppo di formazione, ufficio del preside dei dipendenti, supervisore dei tirocinanti presso l'impresa, al fine di facilitare e accelerare la rendicontazione.
Caratteristiche degli elementi strutturali
Qualsiasi o laureato è costituito da punti standard che devono essere descritti. Inoltre, è integrato con dati specifici, a seconda del luogo del suo scopo e degli aspetti individuali relativi alla personalità dello studente. Pertanto, il luogo di studio dovrebbe includere i seguenti dati standard:
- Intestazione o sezione di intestazione. È necessario indicare il nome completo dell'università, l'indirizzo, le informazioni di contatto, nonché i dettagli dell'istituzione a cui viene inviato il documento.
- La parte principale del profilo (primo paragrafo) contiene le informazioni biografiche dello studente (nome completo, anno di nascita, ora di ammissione all'istituto scolastico, facoltà, specialità, nome del gruppo accademico).
- Dati sul rendimento scolastico e attitudine all'apprendimento: voto medio, capacità per l'attività scelta, interesse per la specialità, risultati, partecipazione ad eventi aggiuntivi (conferenze, mostre), frequenza alle lezioni.
- Dati psicologici e pedagogici: caratteristiche comportamentali, interazione con il gruppo e gli insegnanti, qualità personali, livello di cultura.
- Data e firme dei responsabili (necessariamente il decano o rettore e il compilatore-curatore o altra persona)
Caratteristiche dello studente dal luogo di studio. Esempio di stesura
... (nome completo) ha studiato presso... (nome dell'università) a tempo pieno dal... al... (periodo di studio).
Durante i suoi studi si dimostrò uno studente capace e diligente. Ha studiato diligentemente l'educazione generale e le discipline speciali, prestando particolare attenzione alle lezioni pratiche e di laboratorio. Il rendimento scolastico in tutte le materie è elevato: 4-5 (C-A). Il lavoro di qualificazione educativa sull'argomento "..." (titolo) si è distinto per indipendenza e contributo creativo.
Durante il suo tirocinio presso... (nome dell'istituzione) ha dimostrato di padroneggiare con successo discipline speciali ed è stato in grado di applicarle nella pratica nelle seguenti funzioni di base assegnategli:... (descrizione dei compiti della pratica industriale). Ha dimostrato di essere un tirocinante intraprendente, responsabile e dal pensiero innovativo, cosa per cui è stato molto apprezzato dalla direzione dell'impresa.
... (nome, cognome) è stato un partecipante attivo alla vita dell'università: il capo del consiglio studentesco della facoltà, membro della divisione disciplinare del consiglio studentesco del dormitorio. Durante gli studi ha preso parte a convegni scientifici e studenteschi (nome) e a tavole rotonde.
... (nome, cognome) è una persona propositiva, creativa e piena di risorse. Godeva dell'autorità tra i suoi compagni studenti e trattava i suoi insegnanti con rispetto.
Interessato alla letteratura fantastica, agli studi Atletica, è interessato al modellismo aeronautico.
Caratteristiche fornite su richiesta... (nome dell'istituzione) / Studente... (nome completo) possono essere raccomandati per studi post-laurea.
data
Firme delle persone responsabili
Ecco come potrebbe apparire un profilo da un luogo di studio a un lavoro. Il suo campione può essere modificato a seconda delle caratteristiche individuali della persona da caratterizzare.
Caratteristiche dal sito di tirocinio dello studente
Le caratteristiche dello studente sono compilate non solo dall'istituto scolastico, ma anche dall'impresa (organizzazione) in cui ha svolto qualsiasi tipo di stage: orientamento, produzione o pre-laurea. È compilato per illustrare il grado in cui lo studente ha acquisito padronanza delle abilità pratiche, per analizzare la sua applicazione delle conoscenze in un potenziale posto di lavoro e per valutare il suo atteggiamento nei confronti del lavoro. Questa caratteristica include:
- Titolo (nome e dettagli di contatto dell'istituzione che rilascia il documento).
- Dati biografici dello studente, dipartimento dell'impresa o organizzazione in cui ha completato il tirocinio, punto.
- Descrizione delle funzioni fornite al tirocinante da svolgere, grado di padronanza delle competenze necessarie, attitudine verso il lavoro svolto (iniziativa, coscienziosità), frequenza.
- Valutazione della pratica completata.
- Data e firma della persona responsabile.
Caratteristiche dell'ufficio di registrazione e arruolamento militare
Un campione di riferimento del luogo di studio può anche essere utilizzato affinché lo studente possa superare una commissione presso l'ufficio di registrazione e arruolamento militare. In questo caso il documento prevede, oltre a quelli principali, i seguenti punti:
- chiarimento di quale corso, specialità e gruppo lo studente è attualmente studente;
- se perde le lezioni senza motivo (in tal caso, quante assenze per periodo - un mese, sei mesi, un anno);
- ci sono commenti riguardanti la disciplina, il comportamento può essere definito non conforme ai requisiti del sistema di istruzione superiore;
- tratti caratteriali: quanto è equilibrato, se è incline ai conflitti, come è abituato a risolvere situazioni difficili;
- se è stato notato in attività illegali.
Come la caratteristica è adatta anche in caso di richiesta di altre autorità, come ad esempio le forze dell'ordine.
Caratteristiche del luogo di studio. Esempio per uno studente della scuola
Il profilo di uno studente scolastico può essere redatto al momento del trasferimento, dopo il conseguimento del diploma, al superamento della commissione presso l'ufficio di registrazione e arruolamento militare, su richiesta di altre autorità (polizia, servizi sociali), ecc. In questo caso, un campione di riferimento del luogo di studio potrebbe assomigliare a questo:
... (Nome completo dello studente) durante i suoi studi ha dimostrato di essere uno studente responsabile. È stato un partecipante attivo alla vita della squadra, agli incarichi insegnante trattato con rispetto.
Non ci sono state assenze alle lezioni per... (nome dello studente). Lo studente era attivo in classe e completava diligentemente i compiti. Il punteggio medio nelle materie del ciclo sociale e umanitario è ... (valutazione), matematica - ... (valutazione). Lo studente partecipa attivamente alle Olimpiadi scolastiche e regionali di fisica.
... (nome, cognome dello studente) durante i suoi studi ha preso parte alle seguenti attività extrascolastiche: una mostra di creatività tecnica in città (nome), KVN tra gli studenti delle scuole superiori... (nome) del distretto, eventi dedicato al Grande Guerra Patriottica, Giorno della città e Capodanno.
... (nome, cognome dello studente) è socievole, amichevole, sa stabilire un contatto con le persone, ha tanti amici tra i suoi coetanei. Per carattere: reattivo, onesto, equilibrato, ottimista. Per temperamento: sanguigno.
È interessato al calcio, alla boxe, agli scacchi ed è interessato alla creatività (imparare a suonare la chitarra). Ha preso costantemente parte alle pulizie della comunità.
Nei confronti degli anziani è sempre cortese ed educato, ascolta le opinioni delle persone più esperte.
I genitori erano attivamente interessati vita scolastica figlio, ha partecipato a tutte le riunioni. La mamma... (nome dello studente) è un membro del comitato dei genitori della classe.
data
Le istituzioni e le organizzazioni educative che, in base agli accordi conclusi, forniscono posti di tirocinio, devono periodicamente elaborare le caratteristiche degli studenti. Nelle istituzioni educative, questa responsabilità è assegnata al curatore o al preside; in un'azienda, è il responsabile della pratica dell'impresa.
Le caratteristiche di uno studente, a seconda della provenienza della richiesta, possono essere interne o esterne. Tra i primi rientrano i documenti che servono all'interno dell'istituto stesso per il passaggio da una specializzazione o facoltà all'altra, per attribuire o comminare sanzioni.
I destinatari esterni di questa caratteristica sono un altro istituto scolastico in cui lo studente viene trasferito, l'ufficio di registrazione e arruolamento militare quando supera una commissione, il futuro datore di lavoro per il quale lo studente fa domanda per un lavoro, ecc.
Il profilo di uno studente è un documento ufficiale redatto presso l'istituzione che contiene informazioni sul suo rendimento accademico, personale e qualità imprenditoriali, partecipazione a vari circoli e sezioni, nonché sulla sua attività scientifica.
Esiste un profilo dello studente che viene compilato presso l'azienda, luogo di tirocinio industriale o pre-laurea. È necessario informare l'istituto scolastico sulle conoscenze dello studente e sul successo della sua applicazione attività economica organizzazioni.
Esempio di compilazione di una descrizione generale di uno studente
Questo documento è redatto su carta intestata dell'istituto scolastico, che deve contenere il nome dell'istituto, i dettagli, l'indirizzo e i numeri di contatto.
Successivamente viene indicato il nome del destinatario che ha presentato la richiesta di descrizione.
In fase di compilazione indicare i dati anagrafici dello studente, anno di nascita, data di ammissione all'istituto scolastico, nome della facoltà, corso, gruppo.
Quindi vengono inserite le informazioni sul rendimento accademico dello studente, sulla sua capacità di farlo determinati argomenti, caratterizzato da attitudine al processo educativo e alla disciplina. Qui puoi parlare della partecipazione dello studente ad attività scientifiche e attività sociali, premi e certificati. Si consiglia inoltre di indicare il tuo GPA.
Le caratteristiche dovrebbero contenere dati sulle qualità personali dello studente, sul suo atteggiamento nei confronti degli insegnanti e degli altri studenti. Alla fine del documento viene compilata la data della sua compilazione ed è firmato dal curatore e dal preside della facoltà, indicando le loro posizioni e dati anagrafici. Le caratteristiche sono certificate dal sigillo dell'istituto scolastico.
Esempio di compilazione di una descrizione generale di uno studente dal luogo di tirocinio
Secondo il curriculum, gli studenti in certo tempo deve consolidare le conoscenze acquisite lavorando in azienda. Questi posti sono forniti dall'istituto scolastico stesso o dallo studente stesso.
Dopo aver completato uno stage presso un'impresa, viene elaborata una caratteristica, che viene poi applicata dallo studente rapporto di produzione e un diario del suo passaggio.
Si consiglia di compilare la scheda caratteristiche che dovrebbe contenere i suoi dati.
La parte introduttiva indica il nome dell'istituto scolastico a cui viene inviato questo documento. Successivamente, inserisci il tuo nome completo. tirocinante, facoltà, specialità e gruppo.
La descrizione deve contenere informazioni sul tipo e sulla durata della pratica. Esistono diversi tipi: introduttivo, di produzione, pre-laurea. Le informazioni sulla durata dello stage possono essere ricavate dalla segnalazione all'organizzazione o dal diario del suo completamento.
Successivamente, il manager dell'impresa deve descrivere in modo completo le responsabilità dello studente e l'elenco dei lavori che ha svolto. In conclusione, il compilatore delle caratteristiche deve trarre una conclusione sulle competenze e abilità acquisite. È inoltre necessario menzionare le qualità personali e aziendali del tirocinante. Successivamente viene indicato il voto finale dello studente.
Il documento è firmato dal supervisore della pratica dell'impresa e dal capo dell'organizzazione, e quindi certificato dal sigillo dell'impresa. Deve essere registrato nel giornale della corrispondenza in uscita e avere un numero.
Conclusione del supervisore responsabile del tirocinio sul lavoro dello studente (competenze tecniche, ambito di lavoro, qualità, attività, disciplina)
Esempi di caratteristiche degli studenti dal sito di tirocinio
Durante il suo tirocinio presso l'istituto scolastico statale di istruzione professionale secondaria “College of Arts”, la studentessa _________________ ha dimostrato di essere disciplinata, sforzandosi di acquisire le conoscenze, le competenze e le abilità necessarie in quest'area di gestione. Il compito principale del suo lavoro pratico era familiarizzare con gli aspetti principali del lavoro del dipartimento delle risorse umane del college. Sotto la guida di uno specialista esperto, capo dei dipartimenti del personale del college, ha studiato i principali atti legislativi e regolamentari, materiali metodologici sulla gestione del personale; legislazione del lavoro; struttura e organico dell'impresa, suo profilo, specializzazione e prospettive di sviluppo; politica del personale e strategia dell'impresa; la procedura per elaborare previsioni e determinare il fabbisogno di personale futuro e attuale; fonti di fornitura di personale all'impresa; stato del mercato del lavoro; sistemi e metodi di valutazione del personale; metodi di analisi della struttura delle qualifiche professionali del personale; la procedura di registrazione, mantenimento e conservazione della documentazione relativa al personale e alla sua movimentazione; la procedura per la creazione e il mantenimento di una banca dati sul personale dell'impresa; modalità di registrazione degli spostamenti del personale, procedura di redazione della reportistica stabilita; possibilità di utilizzare le moderne tecnologie dell'informazione nel lavoro dei servizi del personale.
Nonostante il breve periodo di tirocinio, ___________ si è dimostrata una studentessa attiva e disciplinata ed è stata in grado di coprire una grande quantità di informazioni necessarie. Aiutato a preparare i file personali per i dipendenti neoassunti. Ho studiato le basi del lavoro con i sistemi informativi e giuridici del Garante e del Consulente.
______________ ha trattato tutti i compiti della sua pratica industriale in modo molto responsabile e ha svolto gli incarichi con i documenti con attenzione. Il lavoro pratico ____________ merita grandi elogi.
Durante il mio tirocinio ho acquisito familiarità con la struttura dell'organizzazione, la procedura per la conduzione dei registri del personale, la registrazione e l'archiviazione dei documenti. Partecipato alla preparazione dei documenti.
Dal punto di vista delle qualità professionali, _____________ ha dimostrato di essere una persona competente, efficiente, attenta e responsabile dei compiti assegnati. Applica abilmente le conoscenze teoriche acquisite durante il periodo di formazione in attività pratiche ______________ è attento quando lavora con i documenti, naviga facilmente nel loro contenuto. Possiede competenze informatiche, che ha utilizzato durante la stesura di vari documenti.
Nei rapporti interpersonali è educata, socievole e si adatta facilmente al lavoro di squadra.
Durante il suo tirocinio, ___________________ ha dimostrato di essere una dipendente disciplinata e responsabile. Ho rispettato rigorosamente il programma della giornata lavorativa dell'azienda, seguendo le istruzioni e i compiti forniti.
Ho studiato il processo di gestione del personale dell'azienda, applicato competenze teoriche e pratiche nel mio lavoro. Nel processo, lo studente ha avuto l'opportunità non solo di studiare la documentazione, ma anche di prendere parte alla sua preparazione, che ha mostrato il più alto grado di conoscenza nel campo del flusso dei documenti del personale.
A mio parere, ______________ ha mostrato una buona conoscenza della teoria nella pratica.
La specifica standard contiene le seguenti informazioni:
1. Nome, patronimico e cognome del dipendente, data di nascita, istruzione.
2. È indicata la sede di lavoro da cui viene rilasciata la referenza, sono nominate le posizioni ricoperte dal dipendente durante la sua attività in tale azienda e le mansioni da lui svolte.
3. Sono indicate le qualità positive del dipendente (personali e aziendali); informazioni su incentivi e premi.
4. Informazioni sui corsi di formazione avanzata che il dipendente ha completato, nonché sulla sua partecipazione a vari progetti aziendali.
5. È indicato per quali finalità e per chi viene rilasciata la caratteristica.
Esempio di caratteristiche per un dipendente
CARATTERISTICA
Per l'operatore di marketing di DownTown LLC Nikolay Evgenievich Ivanov
Ivanov Nikolay Evgenievich nato nel 1985. Nel 2007 si è laureato con lode presso l'Università Statale Studi umanistici.
Lavora come specialista di marketing dall'ottobre 2009.
Durante il suo lavoro, ha dimostrato di essere uno specialista qualificato. È un vero professionista, gestisce abilmente l'area affidatagli e gode del meritato rispetto tra i suoi dipendenti.
N. E. Ivanov migliora costantemente il suo livello professionale: partecipa a eventi tematici, corsi di formazione e seminari, legge letteratura specializzata, prende in modo responsabile e serio l'implementazione di responsabilità lavorative.
La direzione dell'azienda evidenzia il costante desiderio di sviluppo professionale di N. E. Ivanov: attualmente sta ricevendo un'ulteriore formazione professionale nella specialità "gestione del personale".
Per il suo atteggiamento coscienzioso nei confronti del lavoro gli è stato conferito il diploma di “Miglior impiegato del 2009”.
Nella comunicazione con i colleghi è cordiale e attento. Durante il mio lavoro, ho introdotto proposte specifiche che avevano influenza benefica sulle attività dell'azienda.
Le caratteristiche sono state rilasciate per la presentazione nel luogo della richiesta.
Andreev
A. A. Andreev
Il timbro della data
Esempio di caratteristiche per uno studente
CARATTERISTICA
Ivanov Nikolai Evgenievich
Nato nel 1985, ucraino, istruzione superiore
Ivanov N.E. - laureato alla Facoltà di Ingegneria ed Economia di Kiev Università Nazionale Tecnologie e Design. Durante i suoi studi si è dimostrato uno studente diligente e ha costantemente migliorato il suo livello professionale. Ivanov N.E. ha più volte preso parte a conferenze scientifiche. Ha tenuto presentazioni informative su argomenti di marketing. Il laureato ha anche preso parte alla conferenza studentesca interuniversitaria “New Generation of Marketers”, dove ha parlato sul tema: “Budget mediatici in calo durante la crisi finanziaria”.
Ivanov N.E.. ha lavorato sull'argomento della sua tesi "Internet Marketing" fin dal primo anno. La tesi dimostra che il laureato ha una buona conoscenza della materia studiata e la parla fluentemente fondamenti teorici, collega con successo la teoria con l'analisi pratica delle aziende reali.
Va notato che Ivanov N.E. è stato pubblicato sulle riviste "Graduate" e "Young Entrepreneurs".
Il laureato è esigente con se stesso ed è rispettato dai suoi compagni e dai docenti della facoltà.
Preside della Facoltà di Ingegneria ed Economia
Sidorova
L. K. Sidorova
Laureato alla Facoltà di Ingegneria ed Economia Università Statale Studi umanistici (specialità: marketing, istruzione a tempo pieno). Il timbro della data
Un esempio delle caratteristiche di uno studente dal luogo di pratica
CARATTERISTICA
1. Nome dello studio: pre-laurea.
2. Luogo di tirocinio:
LLC "Centro Città"
Mosca, st. Timur Frunze 2. di. 1,
tel. (044) ___ __ __
3. Lavoro svolto dallo studente presso l'impresa (divisione):
Studio della documentazione interna aziendale (documenti HR, procedure interne, descrizione del lavoro), studiando l'esperienza dell'azienda DownTown, analizzando le attività dell'impresa, conoscendo i rapporti e i piani dell'azienda.
4. Valutazione del tirocinio (attività dello studente) da parte del capo dell'impresa (divisione):
Durante il tirocinio pre-diploma, Nikolay Evgenievich Ivanov ha mostrato un buon livello teorico di preparazione in materia di gestione aziendale. Ha svolto coscienziosamente tutti i lavori assegnati. Ho cercato di acquisire nuove conoscenze per essere ancora più utile. In generale, il lavoro di Nikolaev N.A. può essere valutato come “eccellente”.
5. Tempo di pratica:
Arrivato ______________
Partito ________________
Amministratore delegato Downtown LLC
Muzafarov
S. G. Muzafarov
Questa caratteristica è stata rilasciata a uno studente dell'Università Statale di Lettere e Filosofia, Nikolai Evgenievich Ivanov.
Le caratteristiche di uno studente dal luogo di pratica sono un documento allegato alla relazione sul pre-diploma o sulla pratica industriale. Viene compilato dal responsabile dell’organizzazione o dal supervisore dello studente. Ma, di regola, il supervisore si fida che lo studente scriva una testimonianza per se stesso. Consideriamo il suo contenuto e i requisiti di progettazione di base.
Cosa c'è scritto nelle caratteristiche di uno studente?
Intestazione indicante il luogo di passaggio, informazioni sull'organizzazione e suoi dettagli
Queste informazioni devono essere giuridicamente attendibili.
Informazioni sulle date degli stage
Può essere posizionato in qualsiasi punto della caratteristica (vedi sotto).
Descrizione del lavoro dello studente
Esempio: i compiti del tirocinante V.D inclusa la stesura contratti di lavoro, controllando i dati personali dei dipendenti dell'organizzazione, lavorando con documenti contabili e preparando la documentazione d'archivio.
Caratteristiche delle conoscenze teoriche e delle abilità pratiche acquisite dallo studente
Esempio: il tirocinante Ivanov A.B. applicato con successo le conoscenze teoriche acquisite presso l'Università per svolgere compiti di produzione. Oltretutto,
Durante lo stage, lo studente ha studiato la struttura dell'impresa e il coordinamento dei dipartimenti, ha padroneggiato i principi di base della gestione dei documenti, del reporting e dei contratti.
Valutazione del lavoro svolto dallo studente
Esempio: la direzione dell'organizzazione Obrazec LLC valuta positivamente il lavoro dello studente P.S Petrov. nel periodo dal ___ al ____ tutti i compiti assegnati sono stati completati nei tempi previsti nel rispetto dei requisiti di qualità.
Caratteristiche delle qualità professionali dello studente
Mostra attenzione ai dettagli, in particolare ai documenti finanziari. Efficiente, efficiente. Competente in ambito professionale.
Valutazione delle qualità personali del tirocinante
Esempio: socievole, amichevole, prende l'iniziativa, si sforza di aiutare i colleghi e lavorare in squadra.
voto finale
Esempio: risultati del lavoro dello studente V.G Petrov nell'ambito della pratica industriale meritano una valutazione "eccellente".
Timbro, data, firma del gestore
La firma deve essere certificata dal dipartimento Risorse umane.
Si noti che le carenze e le carenze, a differenza della revisione di tesi, non è necessario indicarlo.
Esempio di caratteristiche del luogo di pratica
Vedi altri esempi di seguito.
Caratteristica
Per lo studente Mikhail Lvovich Kafelnikov, che ha completato il suo tirocinio presso l'impresa unitaria dello Stato federale "Electroavtomatika" dal 11/04/11 al 28/04/11.
Studente Kafelnikov M.L. completato uno stage nel dipartimento di sviluppo e implementazione di sistemi automatizzati. Durante la pratica industriale a Kafelnikov M.L. Sono state assegnate le seguenti responsabilità:
Elaborazione di schemi di progettazione per l'assemblaggio di motori a bassa potenza.
Sistematizzazione della documentazione di rendicontazione.
Finalizzazione dei disegni delle parti fondamentali delle attrezzature di produzione.
Durante l'intera pratica, Kafelnikov M.V. si è mostrato esclusivamente dal lato positivo. Le qualità personali si manifestavano nella capacità di trovare un linguaggio comune con i colleghi nella risoluzione dei problemi assegnati. Differisce in socievolezza e iniziativa. Propositivo, porta sempre a termine la soluzione dei compiti assegnati.
Ha applicato con successo le conoscenze teoriche acquisite all'università nel campo dell'ingegneria meccanica, consolidandole e sviluppandole nel processo di pratica industriale.
Durante il lavoro, lo studente ha acquisito e consolidato le seguenti abilità pratiche:
Stesura disegni di progetto.
Installazione di parti di base di apparecchiature industriali.
Regolazione dei parametri operativi delle unità produttive.
Il tirocinante ha inoltre maturato esperienza lavorando in un team di ingegneri (lavoro di squadra).
Valuto il lavoro dello studente M.V. durante tutto il periodo di pratica con ottimi voti e lo consiglio per l'iscrizione allo staff di produzione dell'impresa dopo la laurea.
Ingegnere capo della FSUE "Electroavtomatika", dottore in scienze tecniche, professor Beloborodov S.V.